ہمیں جانیں۔
ہماری کہانی، ہماری ذہنیت اور ہماری اقدار ہمارے کاروبار کے جوہر کی عکاسی کرتی ہیں۔
ہمیں جانیں۔
ہماری کہانی
IŞIK KAYA لاء فرم نے 2020 میں کام شروع کیا اور اپنے قیام کے بعد سے ہی مختلف شعبوں میں گاہکوں کو پیشہ ورانہ قانونی مشورے فراہم کر رہی ہے۔ ابتدائی طور پر مقامی تجارتی اور کارپوریٹ قانون میں خدمات پیش کرتے ہوئے، IŞIK KAYA نے تیزی سے اپنے دائرہ کار کو بڑھایا اور بین الاقوامی قانون میں ایک مضبوط پوزیشن قائم کی۔
اپنے قیام کے بعد سے تیزی سے ترقی کرتے ہوئے، IŞIK KAYA نے فنانس، ٹیکنالوجی، مینوفیکچرنگ اور سروس کے شعبوں میں کام کرنے والے کارپوریٹ کلائنٹس کے لیے اپنی مشاورتی حجم میں اضافہ کیا ہے، جبکہ انسانی وسائل، مالیاتی انتظام اور انفارمیشن ٹیکنالوجیز جیسے اپنے سپورٹ یونٹس کو تشکیل دے کر ایک زیادہ منظم اور مضبوط تنظیمی ماڈل تیار کیا ہے۔
2020 کے بعد ابھرتی ہوئی ٹیکنالوجی اور عالمی معیشت کے مطابق، IŞIK KAYA نے ٹیکنالوجی کمپنیوں، کاروباری افراد اور ملکی اور بین الاقوامی سرمایہ کاروں کو خصوصی خدمات پیش کرنا شروع کر دیں۔ اپنی ماہر ٹیموں کے ساتھ، اپنے اختراعی نقطہ نظر کے ساتھ، اس کا مقصد ٹیکنالوجی اور جدت پر مبنی قانونی عمل میں اہم خدمات فراہم کرنا ہے۔
اس کے علاوہ، یہ انضمام اور حصول، ٹیکس قانون، دانشورانہ املاک کے قانون اور بین الاقوامی تجارتی قانون جیسے شعبوں میں اپنے ماہر ورکنگ گروپس کے ساتھ اپنے کلائنٹس کو جامع، حل پر مبنی اور اعلیٰ معیار کی خدمات فراہم کرتا رہتا ہے۔
ہمارے بارے میں
IŞIK KAYA لاء فرم 2020 میں قائم ایک آزاد، کثیر الضابطہ قانونی فرم ہے۔ اپنے قیام کے بعد سے، یہ کلائنٹس کو قابل اعتماد، درست اور اخلاقی مشاورتی خدمات فراہم کرنے کے لیے پرعزم ہے۔
قومی اور بین الاقوامی قانون میں پیش رفت کی مسلسل نگرانی کرتے ہوئے، فرم کا مقصد اپنے گاہکوں کو جدید، تیز اور اعلیٰ معیاری حل فراہم کرنا ہے۔ یہ معیار پر سمجھوتہ کیے بغیر ہر کلائنٹ کے لیے موزوں قانونی حکمت عملی تیار کرتا ہے۔
IŞIK KAYA، اپنے ماہر عملے اور وسیع عالمی کاروباری پارٹنر نیٹ ورک کے ساتھ، بین الاقوامی قانونی فرموں، پیشہ ورانہ انجمنوں اور اسٹریٹجک اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ مسلسل تعاون کر رہا ہے تاکہ مختلف جغرافیوں اور شعبوں سے اپنے گاہکوں کو موثر قانونی رہنمائی فراہم کی جا سکے۔
IŞIK KAYA نیٹ ورک
IŞIK KAYA لاء فرم کا مقصد ایک مضبوط پیشہ ورانہ نیٹ ورک بنا کر ساتھیوں اور کلائنٹس دونوں کے ساتھ پائیدار تعلقات قائم کرنا ہے۔ یہ نیٹ ورک ایک جامع ڈھانچہ پر مشتمل ہے جس میں ملکی اور بین الاقوامی تعاون، اسٹریٹجک شراکت داری، اور اعتماد پر مبنی طویل مدتی تعلقات شامل ہیں۔
مختلف قانونی شعبوں میں مہارت رکھنے والے ٹیم کے اراکین اپنے علم اور تجربے کو یکجا کرتے ہیں تاکہ گاہکوں کو اعلیٰ ترین معیار کی خدمت فراہم کی جا سکے۔ پیشہ ور افراد کے ساتھ تعلقات کو برقرار رکھنا جن کے ساتھ انہوں نے پہلے کام کیا ہے IŞIK KAYA کے تعاون کے دیرینہ کلچر کو بھی تقویت دیتا ہے۔
اس کے کلائنٹ نیٹ ورک میں شعبوں، ممالک اور کاروباری لائنوں کی ایک وسیع رینج شامل ہے۔ یہ تنوع IŞIK KAYA کو ہر کلائنٹ کی ضروریات کا قریب سے تجزیہ کرنے اور جامع حل پیش کرنے کی اجازت دیتا ہے۔
اس پیشہ ورانہ نیٹ ورک کا مقصد اعتماد پر مبنی اور طویل مدتی تعلقات قائم کرکے ساتھیوں اور کلائنٹس دونوں کی کامیابی میں حصہ ڈالنا ہے۔
ہماری اقدار
شمولیت اور تنوع
IŞIK KAYA لاء فرم کسی بھی ایسے شخص کے ساتھ کام کرنے کو ترجیح دیتی ہے جو کارپوریٹ کلچر میں ضم ہو سکتا ہے اور جنس، عمر، قومیت، زبان، مذہب، نسل، نظریہ یا سماجی اقتصادی حیثیت سے قطع نظر، قدر میں اضافہ کر سکتا ہے۔ ہمیں یقین ہے کہ ہر فرد اپنے منفرد نقطہ نظر اور تجربے کے ساتھ تنظیم میں حصہ ڈالتا ہے۔ متنوع نقطہ نظر تنظیم کی ترقی کے لیے ایک قیمتی اثاثہ ہیں۔
موثر اور تیز مواصلات
کلائنٹس اور ساتھیوں دونوں کی ضروریات کا فوری جواب دینا فرم کی آپریشنل ترجیحات میں سے ایک ہے۔ ایک درجہ بندی، کھلے دروازے کے مواصلاتی نظام کی بدولت، ہر کسی کو مینیجرز اور شراکت داروں تک براہ راست رسائی حاصل ہے۔
تعاون کی ثقافت
IŞIK KAYA مسابقتی کے بجائے ایک معاون، کام کرنے کا انداز اپناتا ہے، ٹیم ورک اور علم کے اشتراک کی حوصلہ افزائی کرتا ہے۔ ملازمین کے درمیان تعاون، دونوں محکموں کے اندر اور بھر میں، کمپنی کی ثقافت کی بنیاد ہے۔
مسلسل تعلیم اور ترقی
قانونی دنیا مسلسل ترقی کر رہی ہے۔ لہذا، IŞIK KAYA اپنے ملازمین کو ان کی مہارتوں کو فروغ دینے میں مدد کرنے کے لیے تربیت، سیمینار اور تحقیقی سرگرمیوں کے لیے جاری تعاون فراہم کرتا ہے۔ اس کا مقصد یہ یقینی بنانا ہے کہ ٹیم اچھی طرح سے لیس ہے اور موجودہ پیشرفتوں پر تازہ ترین ہے۔
کمیٹیاں
مختلف اسٹریٹجک کمیٹیاں IŞIK KAYA لاء فرم میں شفاف مینجمنٹ ماڈل اور مسلسل ترقی کے نقطہ نظر کے مطابق کام کرتی ہیں۔
انوویشن کمیٹی
ہم قانونی میدان میں نئی ٹیکنالوجیز، تخلیقی طریقوں اور جدید طریقوں کی نگرانی کرتے ہیں اور فرم کے اندر ان کے پھیلاؤ کو یقینی بناتے ہیں۔ جدید حل تیار کرنا سروس کے معیار کو بہتر بنانے میں اہم کردار ادا کرتا ہے۔
انسانی وسائل کمیٹی
یہ کمیٹی ملازمین کے کیریئر کی ترقی، تربیتی عمل کو منظم کرنے، اور بھرتی کی پالیسیاں تیار کرنے کے لیے ذمہ دار ہے۔ مقصد ایک مضبوط ٹیلنٹ پول بنانا اور ملازمین کو اپنے مقاصد حاصل کرنے کے قابل بنانا ہے۔
اکیڈمی کمیٹی
علم کے اشتراک پر مرکوز یہ کمیٹی طلباء، ملازمین اور اسٹیک ہولڈرز کے لیے تربیتی پروگرام منعقد کرتی ہے۔ یہ انہیں قانونی اور صنعتی ترقیوں سے باخبر رکھنے کے لیے ضروری بنیادی ڈھانچہ فراہم کرتا ہے۔
پائیداری اور تعمیل کمیٹی
یہ کمیٹی کاروباری عمل میں ماحولیاتی، سماجی اور حکمرانی کے معیار پر مبنی پائیدار پالیسیوں کی ترقی کو یقینی بناتی ہے۔ یہ اخلاقی معیارات اور قانون سازی کی تعمیل کو یقینی بنانے کے لیے منظم کام کرتا ہے۔
خارجہ تعلقات کمیٹی
ایک بین الاقوامی نیٹ ورک بنانا، عالمی کاروباری شراکت داروں کے ساتھ تعلقات کو برقرار رکھنا اور بین الاقوامی سطح پر گاہکوں کو مدد فراہم کرنا اس کمیٹی کی اہم سرگرمیاں ہیں۔
کمیونیکیشن کمیٹی
یہ کمیٹی اندرونی اور بیرونی مواصلاتی حکمت عملی تیار کرتی ہے اور ایک شفاف انکشاف کی پالیسی کو نافذ کرتی ہے۔ یہ اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ ایک مضبوط مواصلاتی نیٹ ورک قائم کرکے اعتماد پر مبنی تعلقات کو فروغ دیتا ہے۔